Рекорды резидентов «Алабуги» по выручке и более 6 тыс. рабочих мест
Как для «Алабуги» прошел 2018 год? Каких успехов удалось достичь управляющей компании ОЭЗ?
В 2018 году усилия управляющей компании были направлены на повышение инвестиционной привлекательности ОЭЗ «Алабуга» как промышленной площадки для размещения крупных производств, а также на обеспечение стабильной работы действующих резидентов особой экономической зоны. Результатом этой работы стали новые проекты резидентов на сумму 13,9 млрд рублей, которые были рассмотрены Наблюдательным советом ОЭЗ «Алабуга» в 2018 году.
В прошлом году резиденты «Алабуги» осуществили 10,7 млрд рублей новых инвестиций. На территории ОЭЗ открылось семь предприятий. Речь идет о заводе по выпуску стальных заготовок для автомобильной промышленности ООО «ММК-Джошкуноз-Алабуга», предприятии-лидере российского рынка гибкой упаковки ООО «Данафлекс-Алабуга», ООО «СМИТ» (производство труб), предприятии по выпуску транспорта на базе шасси Ford ООО «СТ-Алабуга», проекте по производству тонеров АО «Ростонер», ООО «Русский воск» и ООО «Аллайд Минерал Продактс Рус».
Особенно важно, что в 2018 году расширили свое производство три действующих резидента. Так, «ММК-Джошкуноз-Алабуга» запустила услуги по модификации, адаптации доработке технологической оснастки. Новая линия по производству санитарно-гигиенической продукции появилась у ООО «Хаят Кимья». А на площадке завода Rockwool запустилась первая в России линия по производству субстратов для растений Grodan. Именно расширение производств у действующих резидентов является ярким подтверждением того, что компании в «Алабуге» успешно работают и связывают свое будущее в России с нашей ОЭЗ.
Таким образом, каких показателей зона достигла со дня запуска?
На сегодняшний день ОЭЗ «Алабуга» — это 30 действующих производств и 6752 рабочих места. Сумма инвестиций, осуществленных резидентами ОЭЗ, составляет 121,6 млрд рублей, а их выручка по итогам 2018 года составила рекордные 82,3 млрд рублей. 80 млрд в промышленности — это еще 80 млрд рублей в смежных отраслях: строители работают, энергетики работают, транспортники работают, люди покупают новое жилье, осуществляют покупки в магазинах. Мы рассчитываем, что запуск новых заводов в ОЭЗ «Алабуга» и укрепление экономики России в целом будут способствовать дальнейшему росту данного показателя, а следовательно, и росту налоговых поступлений, созданию новых рабочих мест.
Какие производства будут открыты в 2019 году?
ООО «Август-Алабуга» начнет выпуск средств защиты растений, ООО «Транснефть-Синтез» запустит производство противотурбулентных присадок, ООО «ТН-Алабуга» начнет выпуск однокомпонентных полиуретановых монтажных пен. ООО «Айджиэс Агро» начнет выращивание грибов шампиньонов и производство компоста и гумуса, ООО «КНТ-Пласт» запустит выпуск ПВХ-пластикатов и ПВХ-пленки.
«Нам предстоит удвоить экспорт резидентов с 7,6 до 15 млрд в год»
Правительство России совместно с органами государственной власти субъектов РФ разработали национальные проекты по 13 направлениям. Как ОЭЗ «Алабуга» будет участвовать в нацпроектах?
Руководством страны поставлена задача рывка сразу по нескольким направлениям и включения нашей страны в перечень ведущих экономик мира, именно для этого реализуется целый комплекс национальных проектов. Руководство республики, в свою очередь, поставило перед «Алабугой» задачу активно участвовать в этих проектах и продолжать развитие инфраструктуры ОЭЗ. Высокие достигнутые результаты позволяют акционерам ставить перед коллективом ОЭЗ «Алабуга» новые амбициозные и масштабные задачи.
Так, нам предстоит удвоить экспорт резидентов с 7,6 до 15 млрд в год. Национальный проект по международной кооперации и экспорту востребован резидентами ОЭЗ, потому что позволит компаниям получить компенсацию процентной ставки для создания новых экспортно ориентированных производств. В рамках реализации проекта резиденты смогут получать кредиты с компенсаций 4,5% процентной ставки.
1,5 млрд рублей для «Оздоровления Волги», и 616 млн – для «Чистой воды»
Что насчет проектов в сфере окружающей среды?
«Алабуга» продолжает работы по реконструкции и модернизации елабужского Водоканала. В целях улучшения экологии региона и повышения качества воды для жителей Елабуги мы участвуем в проектах «Оздоровление Волги» и «Чистая вода».
В рамках проекта «Оздоровление Волги» мы ставим перед собой задачу привести стоки резидентов и города Елабуга к отличным показателям, для этого запланировано строительство районных очистных сооружений мощностью 18 тыс. куб. м в сутки с планируемым объемом инвестиций 1,5 млрд рублей.
По проекту «Чистая вода» рассматривается возможность строительства нового водовода от станции очистки воды до нижней части города Елабуга протяженностью 18 км и мощностью 10 тыс. куб. м с целью обеспечения жителей Елабуги качественной питьевой водой. Особенно проект значим для жителей нижней части города, где ежегодно есть проблемы водоснабжения в летний сезон, которые связаны с активным пользованием воды для полива приусадебных участков. Также в рамках этого проекта предполагается модернизация систем оборотного водоснабжения (СОВ) и сетей водоснабжения. Предполагаемый объем инвестиций в проект «Чистая вода» — 616 млн рублей.
Проекты для молодых профессионалов со школьной скамьи
Какие профессии наиболее востребованы для вас?
Современные высокотехнологичные производства на территории ОЭЗ «Алабуга» требуют специалистов соответствующего уровня, именно поэтому для нас и наших резидентов четким приоритетом является образование. В 2018 году резиденты совместно определили четыре наиболее востребованные на их заводах специальности: мехатроника, автоматизированная система управления технологических процессов (АСУТП), электротехника и химия. Резиденты заинтересованы в качественных кадрах, поэтому мы определили для себя реализацию целого комплекса проектов в рамках национального проекта «Образование», которые направлены не только на школьников и студентов, но и преподавателей.
К примеру, в рамках проекта «Молодые профессионалы» рассматривается возможность строительства центра опережающей профессиональной подготовки, в котором будет проходить обучение в формате краткосрочных курсов по переобучению молодых профессионалов. Уникальность центра — в его оснащенности современным производственным оборудованием (таким, которое сейчас используют наши резиденты), а преподавать будут инженеры с заводов ОЭЗ. Проект предполагает инвестиции в 70 млн рублей.
Однако сложно за несколько месяцев подготовить профессионала АСУТП, зачастую срок подготовки хорошего специалиста составляет 10 – 15 лет. Потому что если человека в раннем возрасте не зажгли математикой, робототехникой и программированием, в будущем ему будет не так просто сразу управлять крупными промышленными объектами. Именно поэтому для детей в возрасте 7 – 15 лет мы также планируем открыть центр «Кванториум» для обучения по тем программам и карьерным трекам, которые востребованы у резидентов. Каждый год в центре будет обучаться порядка 800 детей. Проект предполагает инвестиции в размере 120 млн рублей.
Для полноценного развития кадрового потенциала необходима также реализация STEM-программ посредством создания Центра поддержки и развития одаренных детей. Каждый год в центре будет обучаться 200 одаренных детей и молодежи в возрасте 7 – 15 лет. Проект предполагает инвестиции в размере 40 млн рублей.
В рамках программы «Современная школа» мы планируем заявиться на строительство новой школы в Елабуге, где 1000 учеников будут сразу обучаться по российским и международным образовательным стандартам. Выпускниками этой школы ежегодно будут 100 готовых молодых людей, ориентированных на дальнейшее инженерное развитие. На эти цели предполагаются инвестиции в размере 800 млн рублей.
Очень важной частью комплексной программы «Образование» является обучение детей IT — сейчас без этого никуда. Здесь мы предполагаем открытие цифровой мастерской «IT-куб» для обучения детей от 7 до 15 лет навыкам программирования, разработки приложений и управлению цифровыми системами. Проект предполагает инвестиции до 30 млн рублей.
Что насчет преподавателей?
Естественно, для создания всех заявленных центров и школ необходимо подготовить сильный преподавательский состав, который совместно с инженерами резидентов ОЭЗ будут давать детям самые современные знания. Порядка 20 млн планируется направить на реализацию проекта Центра профессионального мастерства «Учитель будущего». В «Алабуге» наряду с заводами мирового уровня есть целая плеяда специалистов мирового уровня, работающая на этих заводах. Это уникальный шанс для Елабуги, необходимо забрать эти знания. Мы очень благодарны нашим резидентам за то, что они направляют своих специалистов преподавать молодежи. С таким наставниками молодежь будет глобально конкурентоспособна!
Более 240 млн рублей для «Цифрового водоканала» Елабуги
Какие проекты можете назвать в сфере цифровых технологий?
В 2019 году мы продолжаем цифровую трансформацию управляющей компании «Алабуга», а именно внедрение цифровых технологий, автоматизации, цифровизации и диспетчеризации инженерии и бизнес-процессов. Благодаря сбору и анализу данных и принятию на их основе верных управленческих решений мы планируем повысить производительность труда не менее чем на 10% в год и достигнуть дополнительного снижения эксплуатационных расходов на 35 млн руб. в год. На эти цели мы планируем направить порядка 200 млн рублей.
Напомню, что Елабуга вошла в перечень городов для пилотной реализации проекта «Умный город». В рамках проекта «Цифровой водоканал» мы продолжим работу в части автоматизации и диспетчеризации Елабужского водоканала, внедрения приборов учета, датчиков давления и качества воды. Создание гидравлической модели и сбор ключевых показателей водоснабжения в единую систему позволит снизить аварийность с 26 до 17 порывов на 10 км сетей в год, а потерь воды с 33% до 10%. Общий объем инвестиций в данный проект — 240 млн рублей.
В рамках проекта национального проекта «Цифровая экономика» мы будем продолжать развивать платформы для обучения, ассесмента и повышения цифровых компетенций. На эти цели планируем потратить порядка 40 млн рублей.
Для развития экономики важно наладить работу крупных резидентов с малым и средним бизнесом, поэтому мы планируем строительство бизнес-акселератора для развития МСП. Акселератор позволит создавать не менее 10 новых инновационных компаний для нужд промышленности ежегодно. На эти цели мы рассматриваем инвестиции порядка 616 млн рублей.
Парк между ОЭЗ и Елабугой за 60 млн рублей
Какие еще проекты можете анонсировать?
«Алабуга» продолжает работу по повышению привлекательности Елабуги как города для жизни. В рамках этой задачи планируется участие в проекте «Жилье и городская среда». Уникальный природно-ландшафтный парк со спортивно-оздоровительной площадкой площадью 3 Га будет создан на территории между ОЭЗ и городом. Бюджет проекта — порядка 60 млн рублей.
Кроме того, в рамках проекта «Производительность труда» мы планируем принять системные меры по повышению производительности труда посредством диспетчеризации инфраструктуры, оснащению ремонтно-аварийных бригад и малой механизация на ОЭЗ. В целом мы ожидаем, что мероприятия приведут к повышению производительности труда в ОЭЗ «Алабуга» не менее чем на 10%. Общий объем инвестиций в проект — 300 млн рублей.
О площадках «Алабуги» в других регионах: «Страна не вкладывается в неподготовленные команды»
Вы объявляли о том, что ОЭЗ «Алабуга» в течение пяти лет планирует открыть десять площадок по всей России. Определены ли регионы, в которых будут реализованы новые площадки? На какой стадии проект?
В стратегии развития ОЭЗ «Алабуга» определены задачи по созданию десяти площадок в Российской Федерации к 2023 году. Важно понимать, что только за последние две недели к нам было три обращения с предложением создания подобных площадок в других районах нашей страны. Руководство регионов также нацелено показать результат, а «Алабуга», в свою очередь, именно та организация, которая показывает результат на протяжении 13 лет.
Вместе с тем если раньше финансирование регионам на создание инфраструктуры было просто «положено», то сейчас ситуация другая. В условиях ограниченных ресурсов страна не вкладывается в неподготовленные команды. В итоге будут выбраны только самые эффективные локации и самые эффективные кадры. Мы полностью поддерживаем такой подход. Страна должна достичь поставленных целей, и другого варианта у нас нет.
Эффективность команды определяют люди, которые в ней работают. Если раньше даже наша компания была во многом процессной, то сейчас мы будем строить работу на более проектных принципах. Меняться будет непросто, потому что люди привыкли к более спокойной и процессной работе, но важно понимать, что теперь вся страна будет управляться по проектному принципу.
Вы готовы к таким процессам?
Даже наша команда не готова полностью к таким изменениям. Но у нас нет выбора, мы должны выполнить поручение руководства. Раньше у нас не было таких четких KPI, теперь они есть, и это целая трансформация системы управления. Люди, которые раньше работали просто с восьми до пяти, теперь становятся проектными менеджерами с оплатой только при достижении результата. Представляете, как тяжело будет людям трансформироваться. Кто-то из них может не согласиться и покинуть компанию, но мы это понимаем и в таком случае идем навстречу людям: даем рекомендательные письма, проводим выплаты, положенные по закону.
Реализация стратегии по созданию десяти площадок невозможна без высокопрофессиональных кадров, и у нас они есть. Мы продолжаем формировать команды, есть флагманские программы: Корпоративный университет и 100 лидеров, по которым мы привлекаем людей для обучения профессиональным навыкам внутри нашей компании и у резидентов.
В воскресенье закончился финал конкурса «Лидеры России», в котором победил выпускник 4-го набора Корпоративного университета, наш HR Игнат Петухов. Мы считаем, это заслуженная победа и высокая оценка той работы, которую ведет «Алабуга» по подготовке профессиональных кадров.
Нет комментариев-